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  • [2017年广州海珠区康园工疗站服务中心招聘合同工公告]海珠区滨江街康园工疗站怎么样

    分类:初二教案 时间:2018-11-09 本文已影响
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    事业单位招聘考试网2017年7月6日讯:因工作需要,海珠区康园工疗站服务中心现决定面向社会公开招聘合同工。
      一、招聘职位、人数、范围
      (一)招聘职位及人数:副主任1名;
      (二)招聘范围:面向社会公开招聘。
      二、应聘人员的基本条件
      1、年龄在45岁以下(1972年6月1日后出生),具有本科以上学历;
      2、身体健康,热爱残疾人工作;
      3、持初级社工师证者优先;
      4、有康复工作、康园中心或康园工疗站工作经验者优先(需出具工作证明)。
      三、招聘办法
      (一)报名
      1、采取现场报名的方式。
      2、报名时间:2017年7月10日(星期一)至2017年7月11日(星期二),共2个工作日,每天上午9:00-11:30,下午2:30-4:30。
      3、报名地点:海珠区残疾人联合会一楼(地址:海珠区同福中路319号)。
      4.报名要求:对报名人员先进行资格审查,资格审查需提供报名人员本人报名登记表(附件2)、身份证、户口簿、毕业证或学位证。所有证件、材料均要求提供原件及复印件(A4规格,原件在校验后退还本人)。资格审查合格者方可报名,报名人员提交本人近期小一寸免冠正面彩照2张。报名人员应对提交的材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或录用资格。
      (二)考试
      采用结构化笔试、面试方式进行,笔试分数为60分,按1:3的比例组织面试,面试合格分数为40分,满分100分。面试成绩当场公布,面试不合格的应试人员不进入体检和组织考核阶段。笔试和面试时间、地点及面试以通知为准。
      (三)体检
      按招聘职位拟聘用人数和面试成绩高低顺序1:1的比例确定体检人选。体检在指定三甲医院进行,体检医院建议复查的应聘者,在一个月内不能得出合格结论的,用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。体检合格者进行考核。
      (四)组织考核
      组织考核主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育情况、是否有违法犯罪记录、个人信用等,并核实是否具备报考资格。考核不合格的,可在具备候选资格的人员中依次递补。
      四、公示和聘用
      按照考试、体检和考核结果确定拟招聘人选,在海珠区
      公众信息网(http://www.haizhu.gov.cn/)和区残联一楼门口、康园工疗站服务中心内部工作系统公告3个工作日。公示期满,按规定办理相关聘用手续。
      五、工资待遇福利
      根据《中华人民共和国劳动合同法》与新招聘人员签订劳动合同并实行试用期。试用期考核合格的,待遇按7.5万元/人/年包干(含缴纳单位和个人五险一金),试用期考核不合格的,解除劳动合同
      六、其它
      咨询电话:34376618(咨询时间:每周一至周五,上午8:30—12:00,下午2:00—5:30,节假日除外)。
      联系人:陈万香

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