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    分类:其他礼仪 时间:2017-07-27 本文已影响

    篇一:致辞

    大学生工作计划

    时光荏苒,随着九月份的教学安排即将结束,康复系团总支学生会组织部积极响应院团委的工作要求,秉承我部一向的工作原则,在院领导和团委老师的关心指导和带领下,在团委学生会各部的协助和同学们的支持下圆满完成了我部九月份的工作。我系的学生工作及活动也已暂告一段落。作为团总支的一个重要部门,如何更好地发挥作用,协助老师和主席团做好各项工作,使团总支能够切实起到领导核心作用,成为我们不断探索的课题和一直努力的方向。回顾九月份本部门的具体工作,我们做了认真的工作总结。以下是九月份的工作总结

    一、拥抱阳光,系迎新生。

    根据院团委学生会的要求,9月17日我部积极参与了团委学生会的招新工作,大家在迎新工作中展现出的热情、细致、周到的服务。尤其是后勤保障部门在校园环境、宿舍安排、清洁卫生方面做了大量细致扎实的工作。我部在面临新情况、新问题的情况下,各组织成员能够默契配合,出色圆满的完成各项迎新任务,充分体现了大家的大局意识及团队合作精神。以后的许多工作都应该象迎新工作一样,不断思考、不断总结、不断改进、在解决问题中不断完善。我部还会继续调整改进,要早思考、早准备、早落实、力求以后的每一项工作都能体现学院的风格,展示学院的风貌,让家长和同学更多的了解我们学院。

    二、加强组织部成员交流沟通,促使各成员在自己现在的岗位上以身作则,出色完成任务。

    完善组织部成员考核,考核内容涉及政治学习的出勤率,是否有迟到早退现象,在相关活动中是否积极参与,在工作中是否提出过建设性的意见或建议和成员的受奖惩情况等等方面。我部初步议定为每位成员建立专门档案用来记录上述内容,在学年结束时的综合测评工作中作为评审依据。

    三、整理团员的档案与上学期的团费收缴工作。

    加强与校团委的联系,登记团情,主要是明确党员,预备党员,团员和群众的人数,所占比例,我们力求把统计工作做的详细认真,不出差错。

    四、本着“公平、公正、公开”的原则,配合团委学生会做好07、08级各班学生的综合素质测评及奖学金的评定工作。

    我部秉着对学生认真负责的态度,高度重视、认真对待本次评定工作,按照标准认真把握好评定工作的每一个环节,充分发挥奖学金评定的导向作用和激励功能,提高学生奋发学习、全面提升综合素质

    的积极性和主动性,促进优良班风学风的形成。

    五、努力探索,认清形势。***总书记的十七大报告以及当今社会发展形势为全校一千多名研究生作了题为“认清形势 科学发展”的报告。

    首先,刘校长强调了当代大学生了解我国国情、了解世界发展、了解社会发展热点、认清社会形势的重要性。大学毕业生的就业形势以及新情况、新政策。指出当今金融危机已经给以出口为导向的产业带来了巨大的冲击,化工相关行业也深受其害。我们当代大学生,面对现如今的社会情势,应该更加的珍惜今天还在学校的机会,同时,我们应当抓住一切机会,遇到困难不要轻易放弃。当今大学生就业遇到的机遇、遇到的挑战、新形势下的人才观、大学生就业观念现状、大学生应具备的科学就业观六个方面向参加培训的学生干部分析了当今就业形势的严峻以及就业中应该克服的心理误区。认清形势,然后抓住一切机会。

    六、增长见识,院长座谈。

    面对新生刚步入大学,对很多东西都还不了解。刘晓院长在这时及时的为新生开了一个有关如何融入到大学是这个大家庭中,如何在大学期间把自己的价值全部体现出来,如何让自己的大学生活既丰富

    又充实,作了全面细致的说明。院长提出立身百行,以学为基。大学生是祖国的未来和希望,对于大学生来说,今天最重要的任务就是以刻苦学习、增强本领的实际行动报效祖国。当前,我国社会主义现代化建设正处在关键时期,改革发展稳定的任务很重。为了实现经济社会又快又好地发展,大学生一定要更加自觉地刻苦学习、掌握本领;更加自觉地把个人抱负同全民族的共同理想统一起来,把个人奋斗融汇到振兴中华的伟大事业中去,以刻苦学习、报效祖国的实际行动彰显人生价值和意义。

    七、充实自己,学好专业。

    为了让09级新生更加全面地了解各自的专业,也为让新生和各自的专业老师有进一步的接触,康复医学系于9月20日上午9点30在综合楼隆重召开09级新生师生见面会,莅临本次会议的有康复医学系主任陈卓颐教授、副主任张晓霞、老服教研室主任黄岩松副教授、康复治疗专业主任李福胜老师、罗洪英教授、戒康专业教研室主任王晓秋老师、护理专业李敏老师等,以及康复医学系全体大一新生。各个专业的老师们则向同学们介绍了各自专业的相关发展背景,就业情况,就业方向,就业率,发展前景,开课的课程及主要课程等一系列问题,并穿插了我系同学在校外的实习照片,图文并茂,这坚定了他们的选择,增强了他们的自信心。此外,会上新生们认真的态度更是让我们看到新的希望与曙光。直到中午12点会议才落下帷幕。此次

    见面会,不但拉近了新生与老师们的距离,而且也让新生们对自己所选择的专业有了进一步的了解,更为新生们今后的学习生涯奠定坚实的基础。

    八、丰富娱乐生活《太行山上》电影缓缓爬上了帷幕。

    晚上八点钟各部门协调工作,把前来观看电影的同学都在各自固定的地点安排好,做好看电影前的一切工作。一幕幕血腥的画面从脑海里掠过,慢慢消散,最后消失,而那国民党军官手持冲锋枪英勇杀敌最后倒在血泊中、朱总司令在大雪纷纷的严寒中给小战士取暖、八路军面对敌人的刺刀毫不畏惧的镜头却定格在心里成了永恒的记忆。电影结束后,同学们都有很多感想很多感触。

    九、素质拓展,自由飞翔。

    为增强09级新生班级凝聚力,营造“团结、进取”的学习生活氛围,9月21日下午,我系团总支学生会特邀社工系素质拓展协会在休闲草坪为我系09级新生开展了以“团结、进取”为主题的素质拓展活动,参加此次活动的有新生辅导员杨莎老师、社工系学生会主席、社工系素质拓展协会会长、我系学生会主席、各班助理辅导员以及康复医学系09级新生。此次活动在康复医学系的安排和组织下,以班级为单位开展。本着增强团队意识、营造班级***氛围的活动主

    篇二:新主持词(

    开幕式串台词

    男:尊敬的各位领导、各位来宾、

    女:现场的观众朋友们,大家晚上好!

    男:我是主持人黄磊,

    女:我是主持人张璐,

    男:带着火的热情;带着风的言语;

    女:带着云的梦想;带着水的柔情,

    男:邻里绽放舞和谐,六月共享一家亲。今天,我们欢聚一堂,隆重举行樊城区“欢乐襄阳”文化惠民工程暨第五届社区文化艺术节联合演出,这是展示社区群众文化成果的盛会,这是社区人民群众欢乐的节日!

    女:凝聚着全区人民的智慧,象征着社区文化建设又迈上了一个新的台阶。让我们共同期待、衷心祝愿艺术节取得圆满成功!本场社区联合文艺演出得到了上级部门、辖区单位以及湖北珍珠液酒业有限公司的大力支持,我们代表主办单位向以上单位表示衷心的感谢!下面,有请同志为晚会致辞。

    男:感谢 的精彩致词, 接下来,文化惠民工程暨第五届社区文化艺术节联合演出现在开始!(划线部分男女主持人合说)

    女:今夜星空璀灿,颂歌飞扬,鲜艳的五星红旗迎风飘扬,我们满怀信心迎接党的十八大胜利召开,这个夜晚属于腾飞的中国,这份喜悦属于我们的祖国。1、首先请欣赏由社区选送的舞蹈《五星红旗》,表演者张桂兰等。

    男:2、一曲《五星红旗》唱出了我们的心声。在这片神州大地上,无数英雄用他们宝贵的生命才换来了我们今天的幸福,赞美英雄的话太多太多,但我们都想成为像你这样无私、宽容的人。下面请欣赏由高庄社区选送的舞蹈《长大后我就成了你》,表演单位长虹路小学,表演者刘宇老师、周艳老师等。

    女:3、中国素以文明古国,礼仪之邦著称于世,几千年来炎黄子孙一脉相承的美德和智慧,彰显华夏文明的深邃大气。

    男: 4、感谢两位老师的精彩表演。轻快的音乐,曼妙的身姿,轻巧的舞步。跳出了心中的欢乐,樊城人民欢庆社区文化艺术节的喜悦心情溢于言表,下面请欣赏由建银幼儿园小朋友们为我们带来的舞蹈《采蘑菇的小姑娘》,表演者李慧怡、杨琦、林艳青等,

    男:感谢小朋友们的精彩表演,谢谢你们,可爱的小天使 !(广告宣传)

    尊敬的各位领导,亲爱的观众朋友们,本次社区文化艺术节得到湖北珍珠液酒业有限公司的大力支持,我代表主办单位再一次向为本次艺术节提供支持和服务的湖北珍珠液酒业有限公司领导表示衷心的感谢!

    (穿插企业宣传互动节目)

    男:哎呀,,你喜欢喝酒么?

    女:当然喜欢了,不过我只喜欢喝好酒。

    男:那你知道咱们这个珍珠液酒么?

    女:这么好的酒我怎么会不知道呢

    男:那我就要看看你对咱们这个珍珠液酒了解多少了?(调侃的口气)

    女:珍珠液酒,源于1800多年前的烧酒作坊,1952年建厂, 2002年由国有企业改制为民营企业,湖北珍珠液酒有限公司是一家拥有酱香、浓香、兼香生产能力的老酒企业。珍珠液酒采用的是独特的“地藏法”,是古人在酿酒过程中逐渐摸索出来的白酒储藏方法。因其酿造工艺为珍珠液独家秘方,被誉为:“酱香秘酿”。

    男:没想到你对咱们这个珍珠液酒有这么多了解呀!

    女:当然了,不过好戏还在后头呢。

    男:激动人心的时刻到了,下面是我们的有奖问答环节,答对问题我们将送上精美礼品一份,听了这么多关于珍珠液酒的介绍,下面我将出三道选择题有关刚才的介绍,你准备好了么/

    一、念珍珠液酒的简介

    二、有奖问答(三个问题)

    1、珍珠液源于1800多年前的烧酒作坊。

    A、1000年前B、1800多年 C、1500多年前

    2、公司现有酱香、浓香、兼香三大系列产品。

    A、清香、浓香、兼香 B清香、酱香、兼香

    C、酱香、浓香、兼香

    3、因其酿造工艺为珍珠液独家秘方,被誉为:“酱香秘酿”。

    A、兼香秘制B、浓香秘制 C、酱香秘酿”。

    女: 5、谢谢大家的积极参与,游戏环节暂时告一段落,现在继续我们的节目展演,下面请欣赏由市第四十三中学的同学们给我们带来的舞蹈《可爱舞曲》,表演者李嘉蔚、黄金雨等,选送

    单位:

    男:6、中国是个富饶辽阔、历史悠久的东方古国。漫长的岁月和丰厚的文化积淀,造就了今日生活在我国辽阔大地中的56个兄弟民族大家庭。让中华文明与国际接轨,让中华文明走向世界。接下来,请大家欣赏建银幼儿园李敏、王恒、代兰等老师为我们带来的舞蹈《最炫民族风》。选送单位:

    女:朋友们,激动人心的时刻再度到来了,不要忘了答对了有精美礼品赠送,下面请听我对珍珠液酒的简介,答案就在其中,珍珠液酒产地在湖北省南漳,该县是三国文化故事源头、楚文化的发祥地。珍珠液酒具有酱香突出、优雅细腻、回味悠长、空杯留香等特点,被誉为“湖北茅台”“珍珠液”商标连续六届被评为湖北省著名商标,连续两届被评为“湖北省优质产品”。(三个问题)下面请听第一道题目

    1、湖北珍珠液酒业有限公司的产地是南漳。

    A、保康B、宜城C、南漳

    2、其酱香型珍珠液酒具有酱香突出、优雅细腻、回味悠长、空杯留香等特点,被誉为“湖北茅台”。

    A、湖北佳酿B、湖北茅台

    3、“珍珠液”商标连续六届被评为“湖北省著名商标”

    A、四届B、五届C六届

    女:7、好,游戏环节暂时告一段落,在这个特别喜庆的日子里,有一群可爱的孩子们,他们翩翩起舞,用轻快的鼓声汇成欢乐的海洋!下面请欣赏腰鼓舞《喜乐年华》,表演单位银河幼儿园,

    表演者郝博然等,选送单位:

    男:8、黄梅戏凭借其淳朴的唱腔、通俗的表演深得大家喜爱,作为一种新文化的宣传载体,古老的黄梅戏焕发出新的生机。今天我们十分荣幸地邀请到了东方卫视中国达人秀-襄阳达人艺术团的蔡丽英和邓响亮两位老师,他们将给我们带来黄梅戏《夫妻关灯》,下面就让我们用热烈的掌声有请两位老师登台。

    女:9、艺术节是艺术的盛会,艺术节是人民的节日,艺术节中的各项活动,将为社区居民打开一扇扇艺术之门,心灵之窗。下面请欣赏独唱《我只在乎你》,表演单位市第三人民医院,表演者周项男,选送单位

    男:10、今夜我们欢聚一堂,共同度过我们自己的节日,共同体会美好的时光,让我们高唱和谐之歌,共建和谐家园,请欣赏舞蹈《和谐大家园》,表演者方明英等。选送单位:

    男:尊敬的领导、各位来宾

    女:亲爱的观众朋友们,

    男:“珍珠液杯”文化惠民工程暨第五届社区文化艺术节高庄社区和长虹路社区联合举办的文艺晚会到此就要结束了。

    女:再一次感谢各位领导的光临,感谢珍珠液酒业有限公司的大力支持,感谢全体演员的精彩演出!

    男、女(合):观众朋友们,再见!

    篇三:面试真题

    1。谈谈自己适合什么样的工作环境和岗位

    2。你是秘书,跟领导去开会的途中发现领导演讲稿没带。怎么办

    3。谈谈对“法不责众”的理解

    1、请结合个人经历为什么选择报考的岗位,并谈谈你的优势和不足

    2、媒体报道公务员和事业单位报考的热度有所降温,请谈谈你对此事的看法

    3、接到举报某食品厂家是三无生产,并且把污水排放到附近的水源,如果你是管理人员,如何处理?

    1、谈谈依法治国的理解

    2、推出存款保险后 有人利用这个犯罪 你怎么看

    3、领导让你做一个关于住房的调

    李敏演讲基本礼仪

    查你怎么开展

    1景区门票涨价怎么看?

    2一起做项目,结果失败,同事责任推给你,领导批评你,你怎么办?

    3、信息发展和信息安全的关系 怎么看?

    1、请谈谈你为什么报考我们单位?

    2、你上下班会不会很不方便?

    3、你学什么专业,专业和我们单位有什么联系?

    4、你对我们单位有什么了解?

    1. 现在人民群众的收入差距明显拉大,国家制定的“效率优先,公平兼顾”,出现上述现象请谈谈你的看法

    2. 对于公开招聘有人说是为应试强者,能言善辩者提供的绿色通道,谈谈你的看法

    3. 人的成功靠一种力量,这种力量可能来自外在因素,可能是内在因素,你如何理解这种外在和内在的力量

    4. 两人矛盾大,一人被调离岗位,领导安排你过去,你会怎么处理

    2014年下半年事业单位松江区12月14日上午面试真题

    1.结合自身说说你取得了什么技能或特长,来适应这个岗位,如何发展?

    2.1998年国家颁布了《中华人民共和国价格法》,有人说不好有关部门召开听证会你队怎么评价?

    3.如果单位入取了你领导赏识你,同事不服气对你的工作能力有所怀疑,你怎么做?

    7考官,6男1女。时间为15分钟。有题本,没有草稿纸。

    1、谈谈对事业单位改革的看法?然后结合报考岗位谈谈自己的优势及不足。

    2、公考一些部门无人问津,对于公考热近几年一些改变,谈谈看法。

    3.社区要组织一次慰问老人的活动,如何组织?另外老人中有一些人对你有不信任的态度,如何解决?

    1,朋友、家人、同事对我的看法;

    2、教师罢工现象谈看法;

    3、组织一场单位青年联谊会

    【题目1】国家实施节假日高速公路免费通行,但是却造成拥堵的问题,你怎么看?(2014年5月13日上海市直属事业单位面试题)华图资深研究员李敏

    【试题类别】综合分析现象类试题

    【参考解析】

    自2012年“十一”黄金周期间,我国首次实施小客车高速公路免费通行政策以来,近来全国20多个省市已经出台高速公路免费细则。这项政策的实施的出发点是非常好的。第一,这项政策本意在于解决在重大节假日期间,部分公路收费站因车流量大、排队缴费而导致的拥堵现象。

    第二,能够发挥公路交通的比较优势,扩大内需、拉动经济增长。这项政策能够充分发挥公路交通的比较优势,有效缓解其它运输方式的运输压力,起到疏导交通、平衡流量的作用。同时,还能够吸引更多的公众在节假日期间外出旅游,从而促进旅游产业,发展假日经济,刺激国内消费,拉动经济增长,产生良好的经济效益和社会效益。

    第三,能够进一步降低公众出行成本。近年来,由于国内成品油价格和人工成本的持续上涨,公路运输成本也快速增长。这项政策能够降低公众出行成本,让广大公路使用者得到实实在在的实惠,进一步强化收费公路的基本公共服务职能。

    然而,一项好的政策应该是通过实践来检验的。节假日高速免费的政策实施以来,频频发生的拥堵现象让我们不得不感慨,节假日高速免费到底是对是错?造成这一现象的原因在于即使收费站通畅,路段中车流量大导致行车缓慢可能是人们意想不到的,再加上前往景区的高速车流量增多,高速出入口的拥堵,前往景区道路的拥堵,使之成为节假日中又一突出的问题。

    针对以上的这些问题,我认为应该采用以下几点措施来切实地把这些问题解决好:第一、高速公路免费这项举措是切实地减轻群众出行负担的好事,有关部门可以考虑将此项举措慢慢转化成为一项长效机制,逐步地将高速公路免费的制度变成一项长期的政策,以减轻群众的出行压力。

    第二、群众自身应转变观念,选择合适自己的出行方式,而不是一味地为了免费而选择自驾车出行,并且在道路较为拥挤的情况下,要遵守相关的交通法规,不可为了抢道、占道而导致交通道路拥挤或是瘫痪。

    第三、相关的交通管理部门要安排人员在各道口进行一定的交通疏导,以便在交通拥堵的时候能够做出及时的协调和安排。对于节假日时段,因为出行人员较多,道路承载量大,要及时地发布路况信息,以便车主可以合理地安排出行路线,减缓道路压力。

    第四、节假日期间,游客应合理选择旅游地点及出行时间,而不要盲目跟风,不仅会浪费金钱,更会浪费很多休闲时间。

    总之,只要相关部门的组织协调有力,群众积极地遵循相关制度和规定,节假日出行和游玩一定不会再是让人扫兴的经历,而是真正的让人放松心情的假期。

    【题目2】领导让你完成一个方案,领导已经反复修改很多次还是不满意,你怎么办?(2014年5月13日上海市直属事业单位面试题)华图资深研究员李敏

    【试题类别】人际沟通类试题

    【参考解析】

    领导把方案交给我来完成是对我的信任,而对于领导的严格要求,修改很多次领导还是不满意,恰恰说明了我的问题所在,是对我的鞭策。对此,我接下来会努力寻找原因,争取早日完成领导交给我的任务。

    第一,可能是由于在做方案的过程中,我没有能够及时的向领导请示汇报,导致一些方案中的细节没有完全达到领导的要求,那么我会接下来立刻去找领导请示,仔细领会领导的意思,包括每一个细节,接着严格按照这个要求去做,以期得到领导的认可。

    第二,可能是由于我工作中的疏漏,领导交待的任务已经很清楚,但是在方案制作过程中,我忽略掉了一些比较重要的部分,如果是这样我会立即找到方案不完美的地方,加以修改和完善之后,呈递给领导审阅。

    第三,可能是由于我的方案本身没有问题,而领导不满意是对我的考验和对我提出的更高的要求,如果是这样的话,我会继续提升自己的业务能力和工作水平,让领导看到我的努力和我的提高,使领导对我放心,从而今后能把更重要的工作交给我做。

    工作当中,遇到问题并不可怕,关键是我们怎么看待它。尤其是面对领导对我们工作当中提出的要求,我们更应该保持一个谦逊认真积极的心态,及领导之所想,争取做到和领导步调一致,做好领导的好帮手。

    【题目3】与报考的岗位有关的水利方面的问题?

    (2014年5月13日上海市直属事业单位面试题)华图资深研究员李敏

    【试题类别】专业类试题

    【题目4】你参加过哪些方面的会议,你都在里面承担什么工作,你就让你筹办一个会议,最重要的是什么?

    (2014年5月13日上海市直属事业单位面试题)华图资深研究员 李敏

    【试题类别】组织管理类试题

    【参考解析】

    1、回答自己参加过的会议,先概述有哪些,再具体阐述,注意重点阐述2个左右即可。

    2、如果让我筹办一个会议,我认为最重要的有以下几点:

    第一、要与领导及会议主办方进行有效的沟通,确定好会议的时间和地点。同时在会议开始之前做全局性的总体策划,做出会议进程“时间进度表”。并制定好和此会议的总目标相一致财务预算,报领导审批。

    第二、通知各单位参会时间以及地点。 一般情况下以电话通知各单位在何时、何地举行会议,并确认各单位与会代表人数。如果会议形式比较郑重,除电话联系外,需要以书面文件或通知单、邀请函的形式与各单位联系,并取得明确答复。

    第三、会议前的细节准备:首先要安排专人负责机场,车站的礼仪、接站等服务。其次提前在酒店、会议室摆放好欢迎条幅、签到台、指示牌等。再次准备好会议所需要的会议资料,会议用品,会议演讲稿等会议相关物品。

    第四、 会议开始时参与报到工作,作好协调工作,分发资料; 正式会议开始之前,检查会场的布置工作,如灯光、音响、场形等,确保万无一失。整个会议期间作好会议期间的协调工作。

    第五、会议结束后,根据实际情况做出此次会议的总结报告,备档。

    一个会议的顺利进行,需要多方面的努力,尤其是细节考虑的要周全细致,才能保证不出纰漏。

    2014上海市市属事业单位面试--14日下午

    1、请你谈谈自己的工作经历,并简单介绍下自己。

    【每个人的经历不尽相同,仅供参考】尊敬的各位考官,大家好!今天有这个机会与考官面对面的交流,我感觉非常开心和荣幸。(我是xx号考生,是一名国家重点大学财政学硕士生。)我将从以下几个方面介绍一下自己:【批注1:总体概括,保障逻辑上的清晰。】在学习方面,【批注2:从学习、思想、性格、社会实践几个维度进行重点介绍,有的放矢。】我刻苦认真、成绩优异,本科时,在全系近200人中排名第一,曾获得国家奖学金、邓子基奖学金、优秀三好学生等多项奖励,在课余时间,辅修了英语专业,以优异成绩通过英语六级、托福等考试。由于成绩突出,我被保送攻读硕士研究生。在研究生阶段,我刻苦钻研专业知识,不仅每年都获得一等奖学金,还作为主要撰稿人,协助导师顺利完成了两个国家级重点科研项目。【批注3:要展示具体的成果,用数据和取得的成绩进行说明,避免出现空话连篇,无说服力。】

    在思想方面,我高中时加入中国共产党,坚持学习党的理论知识,了解党中央最新的决定和政策,不断提高自己的思想理论水平。同时,我积极带动、培养周围同学入党,已担任10余名同学的入党介绍人。研究生阶段,我担任系党支部书记和团支部书记,经常组织相关的理论学习,开展丰富多彩的党日、团日活动,并获得“优秀共青团干部”荣誉称号。 在性格方面,我认真、踏实,对待学习和工作一丝不苟,这一特点使我非常适合财务方面的工作;我具有大局意识和团队精神,始终把集体利益放在个人利益之先;我一直把“忠诚、团结、正义、奉献”这个核心价值观作为自己的座右铭,把为人民的服务切实落实到思想、行动中,融入到工作、生活中。

    在社会实践方面,大学期间,我担任系学生会副主席,组织并参加了一些大型文艺晚会,在社会实践中锻炼了自己的组织协调能力。研究生期间,我曾在西门子有限公司、国家税务总局和邮政储蓄银行实习,实习期间,得到了领导和同事们的无私帮助,使我一路走来十分顺畅。我不仅接触到实际的财务知识,也学习到为人处事的方法,我将把这些作为宝贵的财富应用于以后的工作中。【批注4:所举实例要能够和岗位有机地相结合,保证答题的有效性。】

    报考国家公务员,是我兴趣的需要、学以致用的需要,因为我对财务工作非常感兴趣,能够从事与所学专业匹配的工作,对我而言也是一件十分幸福的事情;但这更是挑战自我和实现人生价值的需要。人生的价值在于奉献,成为一名公务员,并在平凡的工作岗位上,通过自己的努力,终于职守,服务于人民,服务于社会,才真正实现了人生的价值。假如我有幸成为一名公务员,我将工作上热心,学习上虚心,待人处事上诚心,争取成为一名政治强、业务精、思想硬的合格公务员。【批注5:总体采取“总分总”的层次,最开始进行总概括,

    中间四段进行重点阐述,最后一段进行总结提升,很好地保证了叙事的条理性和丰富有效性。】

    2、请你谈谈对于报考岗位的优势与劣势。

    【参考答案】

    第一,我报考的岗位是??,该岗位工作人员需要以下几方面的能力??。

    多年来,我一直严格要求自己,并且在父母的辛勤教导下,从小就培养出了勤俭朴素、独立自强、善于学习的良好品质。

    第一,勤俭朴素、吃苦耐劳;从初中、高中以及大学都在外住校的生活让我养成了吃苦耐劳的习惯。无论在学习上还是生活上,我都以一种简单朴素的态度去对待,自己的吃穿用度一切从简,绝不铺张浪费。在整个大学期间都积极的利用课余时间去锻炼自己,从事过很多职业包括送报纸、去商场推销商品、做家教等等,充分锻炼了自己克服各种物质诱惑的能力,以及吃苦耐劳的精神。

    第二,独立性强,责任心强;从上高中开始我就离开父母独立生活,开始学会撇开自己原有的依赖心理,开始学会慢慢适应环境,理性规划自己的生活和学习。从小到大父母、老师、同学对我都很放心,因为他们觉得我很独立,能踏实、有分寸地把事情做好,即便是某些事情做得不够到位,但是也不会太离谱。面对领导分派给我或同事拜托给我以及我自己的事情我都会积极、认真、负责、高效率的完成,并能做好。我在家里孩子中排行老大,从小父母教育我要养成对事情积极负责的态度,要勇于担当,照顾弱小,因此在学习、工作和生活中我会科学规划所有事情并认真完成。

    第三,善于学习,乐于向别人请教。作为刚刚从大学校门走入社会的青年人来说,我存在社会经验少、实际操作能力欠缺的问题。在工作中我也总会遇到一些比较陌生、之前没遇到过的问题。但是我相信自己充分利用善于学习的能力,积极地向部门领导或同事请教不懂的问题,并从中找到解决问题的方法,总结经验,相信一定能够增强自己的处事能力。当然,人无完人,金无足赤,我也有缺点,比如工作经验不足,对此岗位的了解还不够深入,但是,我会清醒地认识自己的不足,在以后工作中,努力去改进和克服。

    最后,我相信,我的个人优势对于我未来从事工作、与人相处都是非常有帮助的。同时,我也会继续努力,通过不断的学习去充实自己,完善自己,争取能够在自己所热爱的岗位上做出一番成绩。

    3、如果你从事该岗位的工作你打算如何着手?你认为可能存在的难点在哪里?你如何克服?

    【参考答案】

    第一,了解工作环境。我会以最大的热情投入新的工作,了解部门工作环境,包括硬件环境和软件环境,如领导及各部门办公室的位置、电脑打印机使用、部门文化、内部的组织架构、岗位职责、各同事的工作分工、一些先进技术的掌握与运用等,为尽快熟悉工作做好准备。

    第二,适应新的工作。在对部门基本状况有了一定了解的前提下,努力适应新单位的工作环境、工作氛围和部门文化,融入其中,增强团队的凝聚力,更好地为社会服务。

    第三,虚心学习。因为是应届毕业生,虽然在校期间是活动积极分子,组织参加过大大小小十几次晚会、比赛等活动,但是真正步入社会,还是有些紧张,害怕不能很好地将知识运用到实践工作中去,所以我会虚心学习,定期向领导汇报思想动向及工作情况,遇到不懂的不清楚的事情及时向老同志请教,向书本求知,向实践求真,多动手,多动脑,多听多看多问,继续深造自己,更新自己的知识结构,学海无涯,不能够自满于现在的知识量,在现有学历的基础上,再提高一个层次,为干出一番成绩做准备。

    第四,踏实肯干。不断地学习进步中,我一定会端正好自己的态度,踏踏实实,兢兢业业,一点一滴,一步一个脚印,以积极的态度对待工作,多请示多汇报,保质保量完成本职工作。

    第五,在以上几个方面之外,还需要不断的总结,应该在一段时间之后,不断反思自己在工作过程中的得与失,好的应该继续发扬,缺点应该引起重视,并不断加于改正,全面提升自己的工作能力,更好地为群众、单位、领导、同事服务。

    存在的难点是,虽然存在相关工作经验,但毕竟新到一个单位,各方面都要重新适应,从接触工作到顺利上手可能会遇到一些困难,困难并不可怕,我相信在自己的努力下,在领导、同事的帮助下,我一定会尽快适应新岗位的要求,尽快融入新集体。

    4、如果在你工作过程中发生你的工作对象身体突感不适或类似的突发应急事件,你作为主要的工作人员如何处置?

    第一、自身保持镇定,切勿手忙脚乱,根据情况作出迅速反应。

    第二、了解情况,经过询问工作对象,了解病情,看看病人情况的紧急程度和严重程度。第三、根据自己的情况,看能否作出一些基本的处理措施,如,把人带到座位或能躺的地方进行休息。

    第四、请求身边人,如来办事的其他人中是否有医生或相关经验的人,让他们进行协助,或请同事来帮忙。

    第五、如果情况比较严重,则应立即联系医疗部门,让他们迅速派人进行急救,或把工作对象送往最近的医院,并尽可能的联系工作对象的家属,说明情况。

    第六、也要寻求领导的帮助,利用领导的经验,来应对出现的突发情况。

    第七、要在以后的工作中,提高自己应急应变的能力,能在碰到此类问题是处变不惊,从容应对。

    5、追问:你是否明确公务员与事业单位的待遇差距?

    首先要明白事业单位的分类,你报的是什么性质的事业单位。再次,不同的事业单位具体情况不同,这需要考生对报考单位有比较详细的了解,下面只是提供大致的方向。

    事业单位,是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。(《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令),事业单位不属于政府机构,一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助,分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。事业单位,是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。(《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令),事业单位不属于政府机构,一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助,分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。

    1、全额拨款事业单位

    也称为全供事业单位,也就是全额预算管理的事业单位,是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式,一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位,如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位,即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式,有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督,同时,也使事业单位的经费得到充分的保证。

    2、差额拨款事业单位

    按差额比例,财政承担部分,由财政列入预算;单位承担部分,由单位在税前列支,如医院等。差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款,其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%,非固定部分为40%。按照国家有关规定,差额拨款单位要根据经费自主程度,实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法,促使其逐步减少国家财政拨款,向经费自收自支过渡。

    3、自主事业单位

    又称为自收自支事业单位,是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式,由于不需要地方财政直接拨款,因而一些地方往往放松对它的管理,造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。

    事业单位待遇

    一般的事业单位工作人员大体分为编制人员和非编制人员(非编制人员就是本单位自行外聘的人员,就象企业聘用一样,由单位自行规定其待遇,付给其工资,与地方财政没有关系)。所以,非编制人员的待遇不一定比编制人员差。目前多数改革后的事业单位对新进的人员,包括事业编制的人员在审查档案后,交给人才中心保管。另外国家也在积极推行事业单位人员雇佣制这将逐渐改变事业单位编与企业编的差距。

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