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    分类:工作汇报 时间:2017-03-14 本文已影响

    篇一:商洛市非公有制企业党建工作情况汇报

    商洛市非公有制企业党建工作情况汇报

    2005.12.21

    商洛市现有非公有制企业1444户,从业人员22642名,有党员1381名。有3名以上正式党员的127户企业全部建立了党组织,其中建立总支部的1户,单独建立党支部的110户,建立联合支部的16户。非公有制企业党员业主111人,其中,担任党组织书记的有46人。 全省非公有经济组织党建工作会议以来,我们按照“未建党组织的抓组建,有党组织的抓规范,无党员的抓发展”的思路,积极探索非公有制企业党建工作的途径和方法,创新机制,规范管理,促进了全市非公有制企业的健康发展。

    一、全省非公有经济组织党建工作会议精神汇报、传达和落实情况

    全省非公有经济组织党建工作会议以后,市、县区委迅速采取有力措施,抓好会议精神贯彻落实。一是及时向市委常委会进行汇报。将会议精神形成书面汇报提纲,向市委常委会作了专题汇报,市委常委会对加强和改进我市非公有制企业党建工作进行了认真研究,明确了工作思路、工作重点。要求各级党委和组织部门要把非公有制企业党建工作列入重要议事日程,市委将其作为考核县区党委领导班子工作实绩的重要内容,把宣传、贯彻全省非公有经济组织党建工作会议精神与贯彻落实十六大、十六届三中全会精神和市委一届四次会议精神及市委、市政府《关于进一步加快非公有制经济发展的实施意见》相结合。二是市、县区由领导带队,组织力量对非公有制企党建工作开展调查摸底,在吃透情况的基础上制订规划,强化措施认真实施,切实加强和改进全市非公有制经济组织党建工作。三是省委组织部《关于进一步加强和改进非公有制经济组织党建工作的意见》、《关于做好在非公有制经济组织中发展党员工作的意见》下发后,结合实际,下发了《关于贯彻落实<关于加强和改进非公有制经济组织党建工作的意见>的通知》、《关于贯彻落实<关于做好在非公有制经济组织中发展党员工作的意见>的通知》,对全市加强和改进非公有制企业党建工作提出了具体要求。四是市、县区委分别成立了非公有制企业党建工作领导小组,由分管领导任组长,组织部长和政府分管领导任副组长,工会、妇联、共青团、工商局等相关部门领导为成员,下设办公室,指导市、县区非公有制经济组织党建工作。五是建立健全了由市、县区委统一领导,党委成员和各有关部门负责同志参加的非公有制经济组织党建工作联系会议制度和定期报告工作制度,形成了党委挂帅、组织部门牵头,各负其责、相互配合、齐心协力抓非公有制企业党建工作的格局。六是市、县区委常委和组织部门负责同志都建立了非公有制经济组织党建联系点,抓点带面,推动工作。全市建立领导干部非公有制企业党建联系点110个,其中市委常委非公有制企业党建联系点12个,县区县级领导非公有制企业党建联系点98个。领导干部定期到点调查研究,帮助解决困难,增强了抓点示范的实效。七是市、县区委组织部把加强非公有制企业党建工作逐级纳入党建目标管理,签订了目标责任书,夯实了非公有制经济组织党建工作的责任。八是市、县区委组织部分别召集市、县区有关直属部门和中、省驻商单位党组织负责人会议,传达了会议精神,对加强横向协作,纵向落实非公有制经济组织党建工作的责任提出了具体要求。九是近期市委组织部还组成检查小组,分赴各县区检查督促会议精神贯彻落实情况,进行实地调查研究,指导在非公有制企业建立党组织、派指导员和发展党员工作的思路和方法,及时发现和总结好的经验和做法,指导面上工作开展。十

    是在今年适当时候召开全市非公有制经济组织党建工作经验交流会,总结推广全市非公有制经济组织党建工作的经验,推动非公有制经济组织党建工作上水平。

    二、我市非公有制企业党建工作进展情况和主要特点

    我市非公有制经济组织党建工作的基础比较好,在抓党组织组建、抓党建活动的开展和加强非公有制经济组织中党员教育管理等方面都取得了一些成功的经验,涌现出了柞水盘龙制药有限公司、商山(集团)水泥有限公司、丹凤豪丰制衣有限公司、山阳双河钒矿、镇安丝绸有限公司等一批非公有制企业通过抓党建促发展的先进典型。柞水县公开向社会为企业选拔党组织负责人、丹凤县委开展党建主题活动的做法在全省非公有制经济组织党建工作会议上交流了经验。全省非公有制经济组织党建工作会议后,我们进一步加大工作力度,创新思路,规范管理,抓点示范,全市非公有制企业党建工作呈现出新的生机与活力。

    1、创新方法,加快非公有制企业党组织的组建。全省非公有制经济组织党建工作会议之后,市、县区各级党委和组织部门组织力量由领导带队深入企业进行调查研究,摸清了所辖区域内非公有制经济组织及党组织、党员队伍状况,摸清了制约党组织组建、党员发展工作的问题和症结,摸清了党组织活动情况及党员的思想动态,梳理问题,分析根源。在加快非公有制企业党组织的组建方面,按照“积极稳妥、保证质量、一企一策、灵活多样”的原则,坚持一手抓已建立党组织的非公有制企业巩固提高工作,一手抓党组织的组建工作,成熟一个组建一个,建立一个巩固一个。先后采取独立式、联合式、挂靠式、派入式等多种方式,使符合条件的16个非公有制企业建立了党组织,整建、巩固提高了111个非公企业党组织。在此基础上,对暂不符合条件建立党组织或党建工作相对薄弱的非公有制企业,积极探索建立健全选派组织员、党建指导员联络员和向非公有制企业推荐党务工作者制度,对一些党建基础薄弱、党员人数较少或无党员的企业,从机关、乡镇、街道、社区中等党组织中选派优秀党员到企业担任党建指导员、联络员,先建立企业工会、共青团组织,依托企业工会、共青团组织开展党的工作,为组建党组织创造条件。截至目前,全市已向139户非公有制企业选派指导员、联络员141名。柞水县在具备条件的县旅游公司、民爆公司和岭峰建材公司等3户非公有(本文来自:WwW.hNboxu.cOm 博旭 范文 网:企业非公党建工作汇报)制企业中组建了党支部,对因人事变动、企业改制、破产等原因形成的组织功能的健全、作用没有有效发挥的11个支部,采取撤、并、重新组建等方式进行了理顺调整。

    2、规范管理,积极探索开展党的工作的有效方法和途径。一是在全市推行了“理顺关系、不留空白、属地为主、条块结合”的管理模式,调整和理顺党组织隶属关系。非公企业党组织一般由所在地县区、乡镇、村或城市街道、社区党组织领导,根据实际情况辅之归口行业党组织管理或归属工商管理部门、个体劳动者协会、私营企业协会党组织管理。同时抓了新组建非公有制企业同步建立党组织、党组织隶属关系理顺等党组织的组建、撤销及隶属关系变更方面相关规定的贯彻执行。山阳县制定了《关于进一步规范个体私营经济组织体制的通知》,成立了工商局党委,以加强对非公有制企业党组织的管理、党员教育发展。二是规范完善了非公有制企业党建目标管理制度、企业党组织参与企业管理、决策、监督制度等

    规章制度,明确非公有制企业党组织的职责、任务和作用,协调处理好企业党组织与企业主、与职工、与群众组织的关系,使企业党组织为企业改革发展服务,切实维护和保障职工的合法权益,教育引导职工为企业发展多做贡献。三是借鉴农村、机关党建工作的经验,多渠道筹措资金,帮助指导企业建立党员活动室,为开展党组织生活奠定基础。截止目前,已建立党组织的非公有制企业,大多建有规范化的党员活动室。丹凤豪丰制衣有限公司投资2万余元,建起规范化党员活动室,在党员中开展“三带两创两争当”党建主题活动,业主、党支部书记张丹英带头上党课,对入党积极分子进行培训,有12名职工写了入党申请书,促进了企业生产经营活动的开展。四是按照“领导班子好,党员队伍好,工作机制好,发展业绩好,群众反映好”的要求,积极组织开展创建“五个好”先进党组织活动。商州、丹凤、山阳等县区积极推行非公有制企业党建工作联席会议制度,定期通报开展“五个好”创建活动情况,研究对策,对企业党建目标责任制实行有效管理,形成了组织部门牵头,宣传、统战、工会、共青团、工商管理等部门密切配合,共同抓好非公有制企业党建工作的合力。

    3、创新活动,不断增强非公有制企业党建工作的生机与活力。按照“业余、分散、小型、实用、灵活”的原则,以“非公有制企业需要、业主理解、员工拥护、党员欢迎”为目标,以发挥党组织的战斗堡垒作用为重点,以创新增效为落脚点,采取灵活多样的方式,积极引导非公有制企业党组织把开展党的活动与服务于生产经营相结合、与规范企业管理相结合、与弘扬正气相结合,不断丰富活动内容,创建活动载体,组织开展多种形式的活动。丹凤、山阳、商南、柞水等县通过在非公有制企业党组织和党员中开展“三比一争当”(比学习、比技能、比贡献,争当生产标兵)、“三带三帮三争”(带头学政治学技术、带头创一流业绩、带头爱岗敬业,帮一名困难职工脱贫解困、帮一名积极分子入党、帮企业或社会做一件好事,争当学习模范、争当生产标兵示范岗、争当优秀共产党员)活动和“322”(带头学习实践“三个代表”重要思想、带头干一流工作、带头树企业形象,创建先进党支部、创建党员示范岗,争当优秀共产党员、争当优秀员工)党建主题活动等一系列丰富多彩的活动,有效地发挥了企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,凝聚了人心,促进了企业发展。

    4、夯实基础,抓好非公有制企业党员队伍建设。一是加强培训,提高素质。企业党组织围绕促进企业生产经营,以业余党校、党员活动室为主阵地,组织党员认真学习“三个代表”重要思想,学习党章,学技术,学管理,增强党性观念,提高整体素质。同时,坚持“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等组织生活制度,加强党员教育和管理。二是制定发展规划和目标。我们结合商洛实际,提出力争3年内员工人数50名以上的非公有制经济组织有党员,有3名以上正式党员和员工人数在100名以上的非公有制经济组织中都建立党组织;用3—5年时间使全市从业人员100名以上的非公有制企业有3名以上正式党员,使非公有制经济组织中的党员,占从业人员的比例总体上达到3%左右。围绕这一目标,狠抓了后备党员队伍和入党积极分子队伍建设。在非公有制企业中,重点在高学历、高职称、高级管理人才和生产一线的年轻优秀知识分子中确定党员发展对象,重点进行培养。并通过共青团、工会、妇联等组织扩大积极分子队伍,为党组织的组建奠定坚实基础。全市目前确定发展对象136人。三是做好发展党员工作。按照《关于做好在非公有制经济组织中发展党员工

    作的意见》,各县区委组织部把在非公有制企业中发展党员纳入发展党员的总体规划,注意在企业优秀职工中发现和培养入党积极分子,加强入党积极分子队伍建设,推行发展党员工作预审、公示制度,改进培养方式,采取结对培养、委托培养、跟踪培养等方法,有效地解决了非公有制企业中入党积极分子培养教育难的问题,确保新党员质量。目前,全市非公有制经济组织中已有576人向党组织递交了入党申请书,有183人被确定为入党积极分子。

    5、抓点示范,提升非公有制企业党建工作水平。一是明确抓点目标,确立抓点思路。市委组织部在每个县区抓一个非公有制企业党建联系点和示范点,先后在全市总结推广了山阳县五条措施推进非公有制经济组织党建工作、柞水县面向社会为柞水盘龙制药有限公司公开选拔党组织书记、丹凤县开展了“322”党建主题活动等做法和经验,通过抓点示范推进全市非公有制企业党建工作的开展。二是加强分类指导。各县区对党建基础较好、业主积极性高的非公有制企业,采取领导牵头、党务干部主抓、经费适当倾斜等方法,积极培养,促使其发挥典型示范作用。各级党委坚持抓两头、促中间的方法,加强具体指导,帮助企业党组织解决党建工作遇到的新情况新问题。三是利用商洛电视台、《商洛日报》、《商洛组织工作》等媒体,大力宣传非公有制企业党建工作会精神及省委组织部两个《意见》精神,集中解决了思想认识上存在的不重视非公有制企业党建工作等问题。集中宣传了柞水盘龙制药有限公司、商山(集团)水泥有限公司、丹凤豪丰制衣有限公司、山阳双河钒矿、镇安丝绸有限公司等一批非公有制企业通过抓党建、促进企业发展的先进事迹,引起了非公有制企业广大党员、职工的强烈反响,收到了较好的社会效果。

    三、非公有制企业党建工作面临的困难和问题

    虽然我们在加强和改进非公有制企业党建工作中做了一定的工作,取得了明显的成效,但从总体上看,与党政机关和事业单位党建工作以及农村党建工作相比,非公有制企业党建工作仍然很薄弱,还存在着一些比较突出的问题和不足。一是对非公有制企业党建工作认识不到位。一些基层党组织和党务工作者对在非公有制经济组织中开展党建工作的重要性、紧迫性认识不够,存在着“重建厂、轻建党”、“重效益、轻党建”的问题。对一些不配合、不支持党建工作的私营企业主教育、引导不力的问题也客观存在。二是非公有制企业的规模大小不一,区域分布和行业分布比较分散,党员人数少,建立党组织的难度较大。全市1444个私营企业中,有3名以上正式党员的仅127个,占企业总数的8.59%;仅有个别党员的242个,占企业总数的16.76%;没有党员的1065个,占企业总数的73.76%。私营企业从业人员22642名,党员仅1381名,占从业人数的6.1%。57656个个体工商户中,仅有个别党员的1221个,占2.12%,90836名个体工商户从业人员中,党员仅1368名,占个体工商户从业人数的1.51%。三是私营企业中人员流动性较大,对建立党的组织、开展党的活动、发展党员工作有较大的影响。

    对此,我们将认真贯彻党的十六大、十六届三中全会精神、全省非公有制经济组织党建工作会议精神和省委组织部两个《意见》,在今后的工作实践中不断探索、创新,总结和推

    广成功的经验和做法,进一步把我市非公有制企业党建工作提升到新的水平,为全市经济发展和社会进步做出新的贡献。

    篇二:非公企业党建工作汇报

    非公企业党建工作汇报

    漳县非公企业工作委员会 马金满

    非公企业党建工作汇报

    根据省市非公有制企业党组织集中组建活动有关安排部署,我县精心谋划、及早部署、扎实推进,较好的完成了第一阶段的动员部署、调查摸底等基础性工作,目前全县非有制企业党组织集中组建活动第二阶段组建阶段有关工作正在稳步推进。现将我县非有制企业党组织集中组建活动开展情况及下步打算汇报如下:

    一、基本情况

    截止目前,全县共有非公有制企业269家,党员521名。其中党员3人以上的78家;党员3人以下的50家,没有党员的124家。共成立非公有制企业党组织70个,覆盖非公有制企业77家(其中在非有制企业党组织集中组建活动中新成立党组织10个)。

    二、主要做法及成效

    (一)统一思想,精心准备组建工作

    一是明确任务,细化组建目标。我县把非公有制企业党组织组建作为近期“两新”党建工作的重中之重,统一思想认识,不断强化责任意识,紧紧围绕创先争优活动,扎实开展非公有制企业党组织组建活动。全市非公有制企业党组织组建活动动员会议后,及时向县委主要领导和分管领导汇报,召开了全县非公有制企业党组织组建活动动员会,传达学习了中央、省市非公有制企业党组织组建活动有关会议、文件精神,并以新社会组织党组织“百日组建活动”为契机,将党组织组建工作范围拓宽到新经济组织,制定下发了《全县新经济新社会组织党组织“百日集中组建”活动实施方案》,明确了活动的目标任务、方法步骤,分解了工作责任,细化了具体措施。建立了以县委组织部全盘抓,县经济开发区和各乡镇等业务主管部门具体抓,相关单位协助抓的“百日集中组建”工作管理格局。

    二是深入调研,了解掌握实情。按照“五清”的目标,各乡镇、县经济开发区等有关部门抽调精干力量,深入本乡镇、本系统进行深入细致地调查摸底,做到组织数量清、职工人数清、党员数量清、组织设置清、隶属关系清,认真填好有关统计表。同时,明确调查摸底相关责任人的职责,确保底数清、情况明、数据准。在调查摸底的基础上,认真进行研究分析,与各主管单位充分沟通,制定切实可行的组建工作方案,明确组建责任人和组建时间。

    三是广泛宣传,强化责任意识。县委组织部、县“两新”组织党工委向全县“两新”组织发出了《致全县新经济新社会组织的一封信》400份,张贴在显著位置,增强“两新”组织组建党组织活动的自觉性。充分运用报刊、广播电视、网络等媒体手段,在县广播电视台、县先锋网上发布了非公有制企业党组织集中组建活动的目的意义、方法步骤和工作动态。特别注意选取“两新”组织党建工作先进典型进行宣传,努力在“两新”组织中形成学习先进、崇尚先进、争做先进的良好风气,推动非公有制企业党组织集中组建活动的深入开展。

    (二)强化措施,稳步推进组建工作

    一是建好工作台帐。针对非公有制企业组织的不同特点逐个分析研究,按照“谁主管谁负责”的要求,对各类非公有制企业组织的主管部门进行界定。严格按照有关要求倒排工作进度表,实行挂牌销号的动态管理制度,扎实推进组建工作。通过认真组织人员调查走访,对所有新经济组织、从业人员、党员数量等基本情况进行“双向”摸查,做到辖区非公有制企业组织底数清,从业人员清,党员底数清,确保不留工作空白点。

    二是强化分类指导。在调查摸底的基础上,结合实际,县“两新”组织党工委积极加强对组建工作的指导力度,要求各有关单位采取多种方式方法,及时组建党的组织。采取单独组建、区域联建、派员组建、挂靠组建、行业统建等措施,扩大党的组织和工作覆盖。对凡有正式党员3人以上的非公有制企业必须一律单独建立党组织。同时积极创造组建条件,通过区域联建、派员组建、挂靠组建等方式,争取在正式党员不足3人的新社会组织中建立党组

    织。在前期集中组建工作中,全县新建非公有制企业党组织10个,其中正式党员3人以上的非公有制企业全部单独建立了党组织。

    三是建好群团组织。对没有党员的非公有制企业,通过下派党建指导员等方式壮大党员队伍力量,加强培养入党积极分子和发展党员工作,为组建党组织创造条件。在条件较好的非公有制企业中,将党组织的组建与工会、共青团、妇联等群众组织的组建工作同步开展。对没有党员的新社会组织,先建立工会、共青团、妇联组织,为建立党组织创造条件。

    (三)加强督查,确保组建工作取得实效

    一是加强工作指导。督促有关部门党组织的主要负责人切实担负起领导和指导责任,把非公有制企业党组织集中组建活动抓实、抓具体。落实好党员领导干部联系点制度,努力把联系点办成“两新”组织党组织的示范点,发挥典型的示范带动作用,推动县“两新”党建工作上水平。坚持每两周下发一次非公有制企业党组织集中组建活动工作提示,及时总结信息、经验,按照职责权限,强化管理,分类指导,确保各项任务有计划、有步骤地完成。

    二是加强督促检查。加强非公有制企业党组织集中组建工作督查,成立督查组,分片对各乡镇、县经济开发区非公有制企业集中组建活动开展情况和组建计划落实情况进行督查,并及时通报,确保非公有制企业党组织集中组建活动取得实效。

    三是加强工作调度。按照盘点销号的方法,倒排时间进度,按时督促乡镇完成组建计划。在每月县委组织部召开的组织委员例会上,要求各有关单位及时汇报非公有制企业党组织集中组建活动开展情况,及时了解组建工作进展情况,研究解决存在的突出问题,安排部署下一步重点工作。

    三、存在的问题及下步打算

    目前我县非公有制企业党建工作存在覆盖面偏小、影响力偏弱、党组织活动开展偏少等问题。主要原因有以下几个方面:部分非公有制企业业主对党建工作支持不够;企业党组织建

    设受企业生产经营状况影响较大,部分企业党组织建设情况不稳定,给建立党组织和正常开展组织生活带来一定困难,客观上限制了“两新”组织党建工作的开展;非公有制企业组织里的党员多是兼职,流动性大,组织关系转接不及时,对过组织生活的意愿也不强。上述这些原因都给非公有制企业党组织集中组建活动带来了一定的困难。

    下一步,我们将以全市非公有制企业党组织集中组建“百日攻坚”活动和“两新”组织“规范化建设年”活动为契机,抓好各项工作任务的开展,确保“两新”组织“基层组织建设年”和“规范化建设年”活动取得实效。

    (一)进一步加强组织领导。县委组织部、县“两新”组织党工委及相关部门将建立督查制度,通过定期召开会议、实地走访调查等方式,及时了解非公有制企业党组织集中组建工作进展情况,总结交流经验,指导解决在非公有制企业党组织集中组建工作中遇到的问题和困难。督促有关部门党组织的主要负责人切实担负起领导和指导责任,把非公有制企业党组织集中组建活动抓实、抓具体,切实抓好活动的开展。注重发挥好党员领导干部联系点制度,努力把联系点办成“两新”组织党组织的示范点,发挥典型带动,带动县“两新”党建工作上水平、上台阶。

    (二)进一步抓好集中组建和规范化建设。制定非公有制企业党组织集中组建具体活动实施和“两新”组织规范化建设具体标准,列出争创目标,确保所有有党员的非公企业全部成立党组织。同时采取有效措施,培育树立一批“两新”组织党组织规范化建设典型,以先进典型带动全县“两新”组织党建工作上台阶上水平。指导“两新”组织紧密联系自身实际,深入开展创先争优活动,指导帮助新经济新社会组织建立完善党建工作的工作制度和措施,建立加强和改进“两新”组织党组织党建工作的长效机制。

    (三)进一步丰富活动载体。加大资金投入,完善服务功能,提升硬件档次,为“两新”组织党组织党员开展活动提供场所。注重发挥党员服务中心的作用,开展丰富多彩的党建活动。

    广泛开展“党员示范岗”、“党员责任区”、劳动竞赛、技术比武等主题实践活动,营造“创先争优”、“喜迎十八大”的浓厚氛围。在节假日期间,积极组织党员职工开展送温暖献爱心、与困难职工结对帮扶等活动,树立“两新”组织的良好形象,增强企业职工对党组织的认同感和归属感。同时,加强“两新”组织入党积极分子培养,严把党员发展关,把思想素质好、群众威信高的职工吸纳到党组织中来。

    (四)进一步优化业务素质。坚持一手抓党组织组建,一手抓党组织作用发挥,增强党的工作在新经济组织和新社会组织中的影响力。注重采取多种形式对党务工作者特别是新组建党组织的支部书记的培训力度,组织学习党的方针政策、党建业务知识、经营管理和法律法规知识,学习外地先进经验,提高党组织书记抓班子、带队伍、管党建的工作能力和水平。

    篇三:非公企业党建工作汇报材料

    ××××××有限公司

    党支部组织建设情况汇报

    尊敬的各位领导:

    ××××××有限公司是一家集花生收购、加工、出口于一体的集团化民营企业,拥有省内外××个分公司,是国家级农业产业化重点龙头企业,现有员工××××人,2012年末公司实现销售收入××亿元。公司成立于××××年××月,同时成立了党支部。支部委员会设书记1名,委员××名,现有在职正式党员××名,入党积极分子6余名。这些同志广泛分布在公司管理、生产、经营第一线,是企业的骨干力量,为公司的发展发挥了重要的生力军作用。

    多年来,公司党支部充分发挥党员的先锋模范作用,从企业实际出发,有效开展了“党建促进发展、发展促进党建”的“双促”活动,为公司可持续发展提供了坚强的组织保障,2011年6月被中共××市非公经济组织工作委员会评为“先进基层党组织”,2012年6月被中共××市委评为“××市先进党组织”,实现了党建工作和企业发展的良性互动。我们的主要做法是:

    一、加强党的基础建设,强力推进支部自身建设

    公司党支部以“三个结合”为保障,创新自身建设,强力推进了党建工作顺利开展。

    (一)党建工作与企业经营活动相结合。公司党支部坚持把建设好领导班子摆在各项工作的突出位置,把党性强、作风正、有奉献精神、党员和群众拥护的同志选进支部班子。创造性地将党支部和经营组织交叉任职,将党的工作和生产经营相结合,无论生产、销售、行政、财务、外贸等部门,都有党员的身影,确保党的工作覆盖企业经营活动的全过程。

    (二)党建工作与人性化管理相结合。公司党支部把人性化管理贯穿于企业管理之中,把党员的思想作风建设同党的组织建设相结合、同企业经营活动相结合、同企业文化建设相结合、同提高党员队伍素质相结合,引导他们把爱国与爱企结合起来,努力为企业作贡献。同时,公司党支部每年对党员干部、骨干员工进行培训,努力把党员培养成岗位技术能手。近三年来,公司党支部先后组织党员学习20多次,举办知识讲座11场次,培训党员和入党积极分子50余人次。

    (三)党建工作与各类活动相结合。为充分发挥党建工作优势,公司党支部将思想政治工作同岗位技能培训相结合,在提高员工生产技能中,增强他们爱岗敬业意识。每逢重大节日,公司党支部都会及时将党员、团员组织起来,举办联欢会、卡拉OK、体育比赛、劳动技能竞赛等,并积极开展“我为企业发展献策”,“岗位能手竞赛”,“人才传帮带”等活动,营造党员争当技术新能手,争做先锋模范的氛围,拓展了思想政治工作载体,在潜移默化中培养员工健康向上的情操,增强了党组织的凝聚力、战斗力和感召力。

    二、加强党的形象工程建设,着力彰显党的先进性

    公司党支部以开展各种活动为抓手,引导党员在展示形象中彰显党的先进性。

    (一)创新管理理念,促进企业发展。如何使基层党的工作“为企业所需要、为职工所拥护、为党员所欢迎”是公司党支部一直探索的问题。党支部紧扣生产经营这个中心,积极寻找党的方针政策与生产经营实际的结合点,增强了党组织在企业决策中的影响力。每逢重大决策出台前,党支部书记委员参加经理办公会,在企业经营、人事、工资、保障等方面直接关系到员工利益的问题上都有发言权,积极为公司生产经营出谋划策。公司党支部提出的“以人为本、以德治企”和“困难面前有党员、重点岗

    位有党员、突击攻关有党员,党员身边无事故、无次品、无违纪的“党员责任区”管理新理念,为公司董事会采纳。去年来,党员提出的5条合理化建议都被董事会采纳,公司完成产品销售额同比有较大提高。

    (二)扶贫助困献爱心。公司党支部成立之初就建立了“委员带党员、党员带群众”的帮扶联系制度,规定每个支委成员联系3-4名党员,每个党员联系1户贫困户,切实开展帮扶活动,目前已建立帮扶示范点5个,党员联系贫困户11户。近年来公司党支部为群众办实事30余件,帮助解决实际问题16个。公司一名去世职工的孩子考上大学,因家中贫困上不起学,公司党支部知道情况后,一方面上门看望慰问,另一方面积极组织公司党员职工捐款3万多元元,解了这个困难家庭的燃眉之急。

    三、加强党的战斗力建设,全力促进企业发展

    公司党支部把党建工作同企业发展紧密结合,做到党建工作与企业生产经营管理同向、同心、同步。

    (一)对上争取支持,实现企业快速稳步发展。公司党支部在新项目建设中,积极向上级党组织汇报企业动态和面临的困难,得到市镇领导的大力支持,从项目论证、立项、筹资,各级领导都倾注了大量的精力。公司党支部还能主动与公、检、法、劳动、工商等部门协调,促进企业依法经营,为企业营造了良好经营环境的同时又树立了公司良好的社会形象。

    (二)加强横向协调,实现村企发展双赢。党支部充分利用自身资源优势,多侧面、多角度与所在的农村党组织开展“村企共建”活动,取得了良好成效。多年来,公司党支部与××村、××村党支部进行结对,把支部的自身建设、经济发展与结对共建工作有机结合起来,努力构建基层党建新格局。村党支部帮助企业协调关系,及时解决企业发展中一些涉及群众利益的问题;企业党支部积极参与村里的公益事业建设,帮助转移剩余劳动力,相互支持,实现共赢。

    各位领导,近几年来,公司党支部按照上级党委的要求,大力加强党的建设,创新党建工作方式方法,取得了一些成绩,但距离上级党委的要求还有不少差距。我们决心在上级党委的正确领导下,认真学习贯彻党的十八大精神,高举旗帜、改革创新、和谐发展,更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用,为全市经济社会又快又好发展,做出我们应有的贡献!

    谢谢。

    二O一三年××月××日

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