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    分类:银行实习报告 时间:2017-03-29 本文已影响

    篇一:光大银行实习总结

    光大银行实习总结为大家整理在光大银行实习的总结报告,总结个人在光大银行实习期间的学到的知识和实践训练,下面是这篇光大银行实习总结

    光大银行实习总结

    今年暑假我有幸进入光大银行实习,参与了银行档案整理项目,实习期从七月十二日到八月底,时间不是很长,但我获益匪浅,切身体会到了团队协作的巨大力量和卓越执行的重要性,一个卓越的团队远远胜于几个人的单打独斗,再一次深刻地体会到学院精神 卓越、唯是、协同、学习的博大精深,她交给我们学习的态度,工作的方法,并且我还看到了自己很多需要改进的地方,这次来之不易的实习机会是我成长道路中一笔宝贵的财富。

    卓越,唯是

    x月xx号,我们通过面试后在光大银行青岛分行正式开始档案整理工作。通过一系列的培训我们很快便进入了工作岗位。光大银行这次档案整改项目由档案管理中心负责,我们由此隶属于该部门。我们的工作是将光大银行建行以来的所有档案资料进行整理然后放入档案库,工作伊始,工作负责人陶主管便告诉我们: 质量是我们这个项目的根本,没有质量,一切都是纸上谈兵!质量是根本这个理念便深深的烙在我们的脑海中,我们将档案整理后进行记录,然后装箱、封箱、入库,最后录入系统,光大银行建行20年,青岛有分行12家,所有的档案都在这个项目之内,可想而知这对工作人员的个人能力要求有多高,这一系列工作需要我们仔仔细细,一点马虎都不能有,几天的工作下来,我深深地体会到了工作不易,做好工作更不易。

    一天下午下班我刚走出办公楼,突然电话响了:小王,你回来看一下,你做的装箱单为什么没有对应的资料箱?这少了好几箱的资料在哪里?我听完大吃一惊,这是怎么回事,资料装箱的时候会由装箱人员写一个装箱单以便以后录入系统,这张装箱单就是这些资料的身份证,如果两者缺一那造成的后果很有可能就是那些资料便永远也找不到了,如果想找的话只有把所有已经完成的资料箱重新打开,重新查一遍,这巨大的工作量是我们不能承受的。我马上回到公司,只见两张装箱单上慢慢的写满了资料的名字,下面的署名是我的亲笔,我心里咯噔一下,仔细一看署名,是我的,可是内容却不是我的,我顿时放松了不少,再一看,我心里恍然大悟,原来在抄写装箱单的时候我为了写的更快一点把每张装箱单下面都提前署上我的名字,结果有几张被别人拿用了,如果出现这种情况我是要在那几张装箱单上写作废两个字的,由于工作疏忽我忘记写了,差点造成大麻烦。这件事虽然主管领导没有过多的批评我,我却深深地认识到了自己的错误,工作一定要细致认真,容不得一丝马虎,一个小小的疏忽都会导致不可估量的后果。这不正是对学院精神卓越,唯是最好的诠释吗?

    协同,学习

    我们二十多名同事被分为几个小组,四人一组,每个小组负责一定的工作量,小组的每个成员分工明确,一个小组就是一个团队,一个团队就是一个战斗编制,质量、协作、创新、和谐是我们的主旋律,在主管领导的指导下,几个人团结起来的小组往往能很快的完成工作任务,实现了1+1>2的目标,从而节约了大量的工作时间,大大加快了工作进度。

    工作刚开始的时候是最累也是最考验我们小组协作能力的时候。工作要求我们将货架上的资料一本本拿下来并且按顺序装箱,货架很高需要搭梯子,可是档案室里满满当当,走人都困难,所以当仁不让的我就踩着货架下面的小格子爬了上去,一手往下拿,一手往下递,下面的同事站成一排,模拟流水线,将档案源源不断的输送到档案室外面。有些事情微不足道,可是同事之间往往一个小小动作就会引起共鸣,这样就会更好的完成工作。我们的工作进入第二个阶段需要将装箱单整理并录入系统,这听起来简单的两步却是耗时最长、最麻烦、最追求细节的两步。整理装箱单我们需要排序,打单号等一系列繁琐的工作,这恰恰也是需要我们摸索技巧的工作,同事们相互交流经验,为了做好工作,不断地创新工作方法,在交流中增强了自己的技能,多次受到领导们的赞赏。我想这就是我们学院的协同,学习吧。

    从银行里看到的

    在银行实习的这些日子我渐渐的理解到了,从一名学生到一个职业人的转变只要一天,你进入这个公司你就是职员,可是你要完成真正的转变是一个漫长的过程。我们需要学习这里的文化,员工的行为方式,各种人际交往的方法,选择正确的方法比拼命工作重要的多,工作要求我们有较高的工作积极性和主动性,需要我们不断的尝试新事物。还有,每个企业都有他的独特文化,光大银行有着开拓创新,锐意进取的精神,这是银行员工所共同认同的,每一位员工都融入到这种精神中,已经渐渐的发展成为员工的行为方式,这种良好的文化精神更快更好的推动了光大的发展。

    篇二:光大银行实习报告

    贝克汉姆

    专业班级:2010级会计电算化二班

    实习时间:7月12日——8月31日

    今年暑假我有幸进入光大银行实习,参与了银行档案整理项目,实习期从七月十二日到八月底,时间不是很长,但我获益匪浅,切身体会到了团队协作的巨大力量和卓越执行的重要性,一个卓越的团队远远胜于几个人的单打独斗,再一次深刻地体会到学院精神 “卓越、唯是、协同、学习”的博大精深,她交给我们学习的态度,工作的方法,并且我还看到了自己很多需要改进的地方,这次来之不易的实习机会是我成长道路中一笔宝贵的财富。

    “卓越,唯是”

    7月12号,我们通过面试后在光大银行青岛分行正式开始档案整理工作。通过一系列的培训我们很快便进入了工作岗位。光大银行这次档案整改项目由档案管理中心负责,我们由此隶属于该部门。我们的工作是将光大银行建行以来的所有档案资料进行整理然后放入档案库,工作伊始,工作负责人陶主管便告诉我们:“质量是我们这个项目的根本,没有质量,一切都是纸上谈兵!”质量是根本这个理念便深深的烙在我们的脑海中,我们将档案整理后进行记录,然后装箱、封箱、入库,最后录入系统,光大银行建行20年,青岛有分行12家,所有的档案都在这个项目之内,可想而知这对工作人员的个人能力要求有多高,这一系列工作需要我们仔仔细细,一点马虎都不能有,几天的工作下来,我深深地体会到了工作不易,做好工作更不易。

    一天下午下班我刚走出办公楼,突然电话响了:“小王,你回来看一下,你做的装箱单为什么没有对应的资料箱?这少了好几箱的资料在哪里?”我听完大吃一惊,这是怎么回事,资料装箱的时候会由装箱人员写一个装箱单以便以后录入系统,这张装箱单就是这些资料的“身份证”,如果两者缺一那造成的后果很有可能就是那些资料便永远也找不到了,如果想找的话只有把所有已经完成的资料箱重新打开,重新查一遍,这巨大的工作量是我们不能承受的。我马上回到公司,只见两张装箱单上慢慢的写满了资料的名字,下面的署名是我的亲笔,我心里咯噔一下,仔细一看署名,是我的,可是内容却不是我的,我顿时放松了不少,再一看,我心里恍然大悟,原来在抄写装箱单的时候我为了写的更快一点把每张装箱单下面都提前署上我的名字,结果有几张被别人拿用了,如果出现这种情况我是要在那几张装箱单上写“作废”两个字的,由于工作疏忽我忘记写了,差点造成大麻烦。这件事虽然主管领导没有过多的批评我,我却深深地认识到了自己的错误,工作一定要细致认真,容不得一丝马虎,一个小小的疏忽都会导致不可估量的后果。这不正是对学院精神“卓越,唯是”最好的诠释吗?

    “协同,学习”

    我们二十多名同事被分为几个小组,四人一组,每个小组负责一定的工作量,小组的每个成员分工明确,一个小组就是一个团队,一个团队就是一个战斗编制,质量、协作、创新、和谐是我们的主旋律,在主管领导的指导下,几个人团结起来的小组往往能很快的完成工作任务,实现了1+1>2的目标,从而节约了大量的工作时间,大大加快了工作进度。

    工作刚开始的时候是最累也是最考验我们小组协作能力的时候。工作要求我们将货架上的资料一本本拿下来并且按顺序装箱,货架很高需要搭梯子,可是档案室里满满当当,走人都困难,所以当仁不让的我就踩着货架下面的小格子爬了上去,一手往下拿,一手往下递,下面的同事站成一排,模拟流水线,将档案源源不断的输送到档案室外面。有些事情微不足道,可是同事之间往往一个小小动作就会引起共鸣,这样就会更好的完成工作。我们的工作

    进入第二个阶段需要将装箱单整理并录入系统,这听起来简单的两步却是耗时最长、最麻烦、最追求细节的两步。整理装箱单我们需要排序,打单号等一系列繁琐的工作,这恰恰也是需要我们摸索技巧的工作,同事们相互交流经验,为了做好工作,不断地创新工作方法,在交流中增强了自己的技能,多次受到领导们的赞赏。我想这就是我们学院的“协同,学习”吧。

    从银行里看到的

    在银行实习的这些日子我渐渐的理解到了,从一名学生到一个职业人的转变只要一天,你进入这个公司你就是职员,可是你要完成真正的转变是一个漫长的过程。我们需要学习这里的文化,员工的行为方式,各种人际交往的方法,选择正确的方法比拼命工作重要的多,工作要求我们有较高的工作积极性和主动性,需要我们不断的尝试新事物。还有,每个企业都有他的独特文化,光大银行有着“开拓创新,锐意进取”的精神,这是银行员工所共同认同的,每一位员工都融入到这种精神中,已经渐渐的发展成为员工的行为方式,这种良好的文化精神更快更好的推动了光大的发展。很感谢学校和银行给我这次学习的机会,让我学到了真东西,祝我们的母校明天会更好!

    篇三:银行实习报告最新

    银行实习报告最新

    实习报告注意事项

    1.表中实习主要内容、顶岗实习报告部分要求电脑打印,粘贴在表中相应位置,字号宋体小四,行距20磅,字数一千字左右;

    2.顶岗实习报告主要填写实习的目的和意义,实习的主要内容,收获和体会;

    3.实习单位意见是实习单位对实习生的综合评价,并加盖实习单位公章;

    光大银行实习报告

    时间过的真快,转眼间已来咱光大银行望京支行实习了一个月,时间虽然不长,但是却让我收获和成长了太多太多。

    下面我想从银行业务,银行软实力,银行理财产品、个人感悟和结束语五个大方面来向领导汇报一下我这一个月的收获:

    一、银行业务:

    这一部分主要是我所学到的一点基础的对私业务知识,根据这一个月实习所遇到的情况,基本的对私业务大体可以分为以下几类:开卡,存款,汇款,换汇,个人信息修改,提前还贷,理财产品购买,西联汇款等。

    1、这些基本的业务大多属于重复性的机械性劳动,如果可以在这上面提高效率、节省时间,那么理财经理们就能有更多的时间去发展客户、维护客户。

    基于上面的目的,我个人有一些不成熟的看法想向领导汇报:

    不同的业务需要填写不同的单子,如果单以填写单子的平均速度来测算,理财产品购买和西联汇款两类业务所耗时间最长。

    (1)因为西联汇款的中国代理银行只有三家,所以来咱行办理西联汇款的人比较多,其中又以外国人居多,他们中几乎没有人能够熟练的使用中文或者看懂汉字,所以在填单过程中极容易犯错,而西联汇款要求严格,单子上有一点点涂改都必须重写,这样不仅降低咱行的办事效率、耗费资源,同时也浪费了客户的宝贵时间。

    个人建议:在填单台的醒目位置放一张填单样本,并用中英文标注出注意事项,这样就不必每次都向客户解释应该怎么填,提高工作效率

    (2)客户在购买理财产品时,理财经理需要指导客户填写多张单子,并需要查看客户的风险评估,同时还要打印产品说明书,这一系列服务的完成至少需要3到5分钟的时间,这还没有算上前期给客户介绍理财产品所耗的时间,如果在人多的时候容易应付不过来而犯一些低级的错误,例如:没有跟客户解释清楚产品到期时间而导致后期产生纠纷。

    个人建议:

    提前做好分类,很多固定环节可以提前准备,例如拿单子、打印产品说明书,这些都可以提前做好,等客户购买填单时一次性全部拿给客户,省去中间环节所耗时间。同时也可以让咱们的大堂显得井井有条,不至于在人多时显得那么忙乱。

    2、因为各种原因的影响,二楼的VIP业务改到在一楼办理,这就让很多VIP客户觉得自己并没有受到应得的VIP待遇,经常遇到VIP客户抱怨他们等待的时间太长。

    个人建议:

    (1)让VIP客户享有在任何窗口都可以优先办理业务的权利,不要仅限于4号窗口。

    (2)如果VIP客户在某一时间段内人数较多,就尽量安抚客户情绪,如实的跟客户们解释说:行里领导已经意识到这个问题,所以正在着手对二楼进行装修改造,等完工后会给客户呈现出更高质量的硬件环境,请客户理解支持。

    二、银行软实力:

    让我最为钦佩、最为自豪并且让我学到的最有价值的,便是咱们光大银行望京支行的软实力。下面分三个小方面来谈谈我对咱们望京支行的软实力的理解:

    1、 英明的领导:

    一个好的领导,一个优秀的领导班子,可以充分发挥员工的潜能,咱行的发展就充分印证了这一点:零售业务在兄弟支行中做的最好,几乎所有的考核指标都能够名列前茅。通过这一个月的实习,我深深的钦佩王行的领导力和亲和力,王行对全局的掌控,对细节的把握,对危机的处理等各方面堪称完

    光大银行实习报告

    美,我也非常幸运能够近距离的跟这样优秀的领导接触、学习。每天最让我感到兴奋的事,就是能够去王行办公室开会,听王行的讲话,每天都能让我有新的收获,新的启迪,我个人认为这是咱望京支行最大的财富。

    2、 优秀的理财团队:

    咱行的零售业务之所以做的这么好,与咱行理财团队的努力是分不开的。通过这一个月的接触,我发现理财团队里人才济济,各有特色:夏哥的仔细认真、不差毫厘,陆哥的营销能力和对大堂的掌控力,黄哥对高端客户的发展和把握力、出色的学习能力,安乐姐和思杨姐特有的亲和力和踏实肯干的工作作风,都让我受益匪浅。他们每个人都是我的老师,都是我学习的榜样,在他们身上所体现出的特质,可以让我受用终生。

    最让我感动的是这个团队的凝聚力,虽然各有千秋,各有长处,但丝毫没有影响他们之间和谐共处的氛围。每个人都尽可能的为他人着想,互相帮扶的同时又不失良性竞争,这种积极和谐的良性循环使咱们的理财团队能够在王行的英明领导下不断取得更好的成绩。

    3、 光大银行特有的“阳光服务”:

    不得不承认,通过这些天的实习,一改往日我对银行的那种暮气沉沉、态度恶劣的形象,反之给我的感受是,光大银行真正把顾客放在第一位,用心服务,真诚服务,阳光服务。从“来有迎声,走有送声”、每天早晨开门五分钟的“晨迎”等细节方面的精益求精,到对一些“刁蛮客户”的危机处理上的“有理有利有节”,无不体现出咱们银行特有的这种“阳光服务”精神,也充分落实了“阳光在心,服务在行”的品牌理念。

    这里有两个比较有代表性的事例:一个是裴女士的“活期宝事件”。那天正好王行去总行开会,虽然已经临近下班时间,但是王行听到消息后立即从金融街赶回,耐心细致的亲自处理纠纷,直到最后成功的解决把问题解决,让客户满意,前后耗费了大量的时间和精力,这样的工作作风在“四大行”是不可能出现的。第二个事例是:有一天早晨临近9点,此时外面正下着大雨,气温较低,有一个抱着小孩的中年妇女正在外面焦急的等待着,虽然还没有准时到9点,但是理财经理马安乐却主动要求先把门先打开,让抱着孩子的妇女先进来,别冻着孩子。

    类似这些事例每天都在发生,无时无刻不让我感动和自豪,感动的是从上至下的这种“阳光服务”的工作作风,这种真正为客户着想的意识已经融入到了行里每个人的血液中,已经形成了一种下意识的习惯而不单单是个别人的“突发奇想”。自豪的是我能够身处这样一个完美的工作氛围之中,深受周围环境影响的我现在也不断的提高自己,把“阳光服务”融入到我的日常工作和生活中,让我获益匪浅。

    虽然咱行的“阳光服务”已经日趋成熟,但是怎么样更好、更有效率的为客户服务,却是一个永无止境的课题需要大家去探索。

    这里列举几个其它银行的比较有特色的服务方式,希望能够为领导层下一步的宏观决策提供一点微小的帮助:

    1、“自助填单系统”。目的是利用客户在等待排队时,客户可以在自助填单机上通过二代身份证读取、全键盘手工输入的方式进行要办理业务的单据填写,系统会自动校验客户填写的信息是否合法,并进行填写指导提示,客户填写完毕,自助填单机直接在原始凭证上进行套打,形成的单据与银行现有的单据效率一样,不改变银行现有流程。

    2、“引导员”体系。可以设一至两个“引导员”岗位,将一些如填单、交费等基础业务外包给专业的公司,这些公司为给我们提供业务精湛的引导员,帮助我们处理一些日常基本业务。

    (注:以上两种方式都可以直接或者间接的减轻大堂经理和理财经理的工作负担,

    使他们能够“好钢用在刀刃上”,将节省出来的时间和精力用在对中高端客户的发展和维护上面,毕竟这才是理财经理的核心职责。)

    3、加快推出“电子芯片银行卡”的步伐。最近有很多客户来咱行询问关于更换电子芯片卡的相关信息,大堂里也早已挂出相关条幅,但是迟迟不见书面宣传材料或者相关信息。据了解,工商银行在这方面早已先行一步,将磁条卡全部更换为芯片银行卡。较之与普通磁条卡,芯片卡更安全、更便捷,全球至今没有出现被盗刷的案件。大堂前几天刚处理了一起信用卡被盗刷的案件:持有咱行信用卡的客户被盗刷几万元,客户表示自己的卡从未离身,密码只有自己知道。芯片银行卡必将是未来的潮流和趋势,咱们光大银行如果能够提前抓住机会,也许就能吸引更多的客户前来办卡。

    三、银行理财产品:

    在我来望京报到之前,人力资源部就跟我说咱行的零售业务是做的最好的。通过我这一个月的接触,确实是不同凡响,名副其实。

    因为时间所限,我接触的最多的就是咱行理财产品的营销,在这里我就浅谈一下我对咱行理财产品的一点点不成熟的了解:

    由于市场行情的持续低迷,基金和股票的收益率很低,投资者大多比较保守。虽然咱行大部分理财产品不承诺保本,但是风险为两颗星的非保本浮动收益的理财产品因为年化收益率相对其它银行较高,风险相对基金类理财产品而言相对较低,所以深受客户青睐。这其中尤以短期理财产品(例如“T计划”系列)的销售量居多。分析客户购买的动机: 时间基本相同的情况下,“T计划”的收益率平均要比“盈系列”高出零点三个百分点左右,基本上理性的投资人如果短期不使用资金的情况下,基本上都会选择收益率相对较高的理财产品。

    我比较困惑的是,为什么咱行的理财产品中,短期理财的收益率甚至要比一些长期理财产品的收益率还要高?因为个人的水平有限,我实在想不出这其中的原因所在。这种情况下,个人认为不是很适合咱行长期保留客户资金,因为短期理财到期后大量客户赎回产品,能够选择继续把资金留在咱行做理财产品的毕竟只是一部分,不利于咱行的长远发展。个人认为行里是否可以建议设计一些时间比较长一些、收益率与“T计划”等短期理财产品持平或者更高一些的理财产品。

    四、个人感悟

    这是我毕业后的第一次银行实习,也是至今为止收获最多的一次实习。

    如果可以用两个字概括我所有的这些收获,那就是“充实”。这体现在以下两个方面:

    1、业务能力上的“充实”。刚进咱行的时候,我非常的浮躁,觉得自己无所不会、无所不能,眼高手低,所有刚毕业的大学生具有的种种缺点几乎都可以在我身上体现。但是随着自己工作的开展,慢慢的发现原来一些在自己眼里并不那么起眼的工作却蕴含

    着巨大的智慧,任何小事都不是看起来那么“小”。而且随着学到的业务知识越多,就越感觉自己不知道的东西越多,需要提高的空间越大。就这样一点点积累,一步步努力,使自己的心慢慢的沉了下来,逐渐的克服了浮躁、眼高手低的缺点。正是因为业务上对我的锻炼,让自己感觉现在的我比之前踏实了很多,稳重了很多。

    2、个人性格上的“充实”。咱行有这么完美的领导,这么高质量的团队,能跟这么多优秀的人一起并肩作战,共同奋斗,是我的幸运。通过与理财经理们在平时工作上的配合和互动,通过他们平日对我点滴的教导,我学到了很多的道理,无论是做人还是做事。我相信这些道理会使我受用终生。他们身上所体现出的特质正是我所不具备的,正是我所需要学习和培养的。榜样的力量是无穷的,无论现在还是今后,我都将以这些优秀的人才为我的榜样和楷模。

    五、结束语

    通过这一个月的实习,让我从一张白纸到对银行业务有了基本的了解,让我从一个毕业刚踏入社会的稚嫩学生到如今已有知名银行实习经验,从刚开始的“举目无亲”到现在跟很多优秀人才成为好朋友,我真的非常感谢上级领导能够给我这个来望京支行实习的机会,非常感谢望京的领导对我的关心和支持,感谢理财经理们对我的教导和照顾。

    不管以后我选择在哪里实习,在哪里作为我事业的开端,我都会谨记这段难忘的时光并充满感恩。真心祝福光大银行能够始终走在中国经济现代化的最前列,成为世界一流银行。祝愿光大望京支行能够延续辉煌,祝愿领导身体康健,万事如意!

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